Le service Connaissance et Développement des Territoires est piloté par la cheffe de Service, appuyée de son adjoint.

Composé de 24 postes, il est organisé en 5 unités :
   - unité Développement Durable ;
   - unité Construction Durable ;
   - unité SIG ;
   - unité Territoriale et Accessibilité (UTA) ;
   - unité Education Routière IPCSR.
Le service comprend également une secrétaire et un chargé d études territoriales sous l autorité de la cheffe de service.

L unité Territoriale et Accessibilité comprend 5 agents :
   - le responsable de l unité, correspondant transport et accessibilité
   - 2 instructeurs « accessibilité »
   - 2 conseillers territoriaux départementaux basés sur Verdun

- correspondant « Accessibilité » de la DMA
  - rédiger les avis techniques des dossiers d'accessibilité
   - suivi des Ad'Ap
   - définir une stratégie de contrôle annuel sur un panel d'ERP à déterminer
   - effectuer les contrôles des ERP et mettre en oeuvre les sanctions  
   - appliquer les nouvelles directives (2024) sur les bâtiments à usage professionnel (BUP)
   - saisir les ERP dans Acceslibre
   - assurer le secrétariat SCDA et CDA
   - participer aux SCA des CCDC et des CA
   - conseiller les CL, particuliers, BE et architectes
   - former et accompagner au quotidien les ambassadeurs "accessibilité" :
   - assurer la veille technique et réglementaire
   - diffuser la réglementation aussi bien en interne qu?en externe
  - contribuer au suivi et la mise en oeuvre des politiques publiques en accessibilité en liaison avec les réseaux professionnels, les collectivités et les associations de personnes handicapées
   - participer aux réunions nationales de la DMA et du club régional

Assermentation et commissionnement : obligatoire
Les 2 instructeurs travaillent dans le même bureau, disposent des archives depuis 2005, des guides techniques pour la rédaction des avis et d?une table de réunion permettant de recevoir jusqu'à 6 personnes.

Chaque agent a :
  - 1 grand bureau
  - 1 ordinateur relié aux serveurs
  - 2 écrans
  - Des imprimantes couleur A3 en réseau
  - 1 téléphone : prise des appels des collègues momentanément absents, pour la continuité du service public. Si les deux instructeurs sont absents simultanément : bascule téléphonique automatique sur le poste du responsable d'unité
   - Des horaires libres (de 7h00 à 19h00) avec deux plages fixes de 9h15 à 11h15 et de 14h00 à 16h00
   - Une durée de travail journalière selon le régime choisi en début d?année (annualisation du temps de travail)
   - 1 badge pour entrer dans la DDT et pour pointer
   - 2 parkings privés à disposition
   - 1 pool de véhicules à disposition

   - Le groupe RIFSEEP/IFSE des corps de la catégorie : Groupe 3
Le numéro de poste RenoiRH : 1520550006
   - La possibilité de télétravail : télétravail possible jusque 2 jours par semaine (téléphone portable fourni)

- connaissance de la réglementation accessibilité (personne ressource interne et externe)
- connaissance des règles de fonctionnement des commissions de sécurité et d'accessibilité
- connaissance de la réglementation relative aux établissements recevant du public ;
- capacités de conseil et d'explication (pédagogie et sensibilisation tant en interne qu'en externe)
- capacités à présenter un dossier et défendre le point de vue de l'Etat
- travailler en équipe et en réseau
- travailler avec l'ensemble des élus de la Meuse
- avoir le sens du contact et des échanges, transmettre une information claire
- savoir s'organiser et rendre compte
- savoir dialoguer pour favoriser et aboutir au consensus
- savoir faire preuve de pédagogie

- Xavier CLISSON, responsable unité UTA : 03.29.79.92.94 - 06.78.64.37.45 xavier.clisson@meuse.gouv.fr
- Emmanuelle LOPEZ, responsable du SCDT : 03.29.79.93.95 - 06.76.63.57.58 emmanuelle.lopez@meuse.gouv.fr
- Secrétariat général commun : sgc-rh@meuse.gouv.fr