L’Office français de la biodiversité (OFB) est né le 1er janvier 2020. Ce nouvel établissement public, placé sous la tutelle des ministres chargés de l’environnement et de l’agriculture, a été créé pour protéger et restaurer la biodiversité. Il intègre les missions, les périmètres d’intervention et les 3 000 agents de l’Agence française pour la biodiversité (AFB) et de l’Office national de la chasse et de la faune sauvage (ONCFS).
Il contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité, ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique (loi n°2019-773 du 24 juillet).
Pour remplir ses missions, l’Office s’appuie sur les 3 000 agents qui composent des équipes pluridisciplinaires (inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, vétérinaires, techniciens, personnels administratifs, etc.) réparties sur tout le territoire national. Il est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :
- une échelle nationale où se définissent et se pilotent la politique et la stratégie de l’OFB (directions et délégations nationales) 
- une échelle régionale où s’exercent la coordination et la déclinaison territoriale (directions régionales) ;
- des échelons départementaux et locaux, de mise en œuvre opérationnelle et spécifique

L’agence comptable est organisée en groupement comptable conformément aux dispositions du décret n°2019-1580 du 31/12/2019 relatif à l’Office français de la biodiversité (article Art. R. 131-33-1 du code de l’environnement). Lui sont rattachés 13 établissements : l’OFB, les 11 Parcs nationaux et l’EPMP. L’agence comptable est ainsi installée sur trois sites : Vincennes (94) et Saint-Benoit (78), s’agissant de la partie OFB ; Pérols (34), s’agissant des 12 autres établissements.

Un agent comptable est positionné à la tête du groupement comptable, et est chargé de tenir les comptabilités budgétaire et générale de chacun des membres du groupement comptable. Il est assisté de deux fondés de pouvoir responsables, respectivement, de la comptabilité de l’Office français de la biodiversité, et des autres établissements publics membres du groupement. Les opérations de recettes, de dépenses et de trésorerie ainsi que la tenue des comptabilités budgétaire et générale sont réalisées de manière distincte par l’agent comptable du groupement pour chaque établissement.

Assurer l’application du processus lié au visa et au paiement de dépenses de l’OFB : charges courantes, frais de mission, dépenses des régisseurs.

Activités principales

-Exercer l'ensemble des points de contrôles réglementaires sur tous les types de pièces de dépenses (rôles de payeur
et de caissier) ainsi que des réductions et annulations de dépenses ;
-Effectuer les opérations comptables de prise en charge et de paiement qui s'y rattachent ;
-Traiter les dossiers comptables liées aux dépenses courantes : suivi des marchés, traitement des cessions et des
oppositions, application des retenues comptables ;
-Contrôler les opérations des régies d'avance ;
-Faire appliquer les évolutions des règles et procédures comptables.

Concourir à la réduction des délais de paiement

Télétravail possible : Oui, fixe (mercredi et vendredi).

Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la fondée de pouvoir.

Conditions d’emploi : Contrat à durée déterminée de 3 mois à pourvoir par un contractuel. Rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 1 709 € et 2 215€ bruts mensuels.

Niveau de diplôme minimum exigé : baccalauréat

Connaissances :

-Bonne connaissance des règles de la comptabilité publique et générale.

-Bonne connaissance des règles de la dépense publique.
 

Savoir-faire opérationnel :

-Rendre compte
-Hiérarchiser les priorités
-Maîtrise de l’outil SI-Finances ainsi que des outils bureautique (excel)
 

Savoir-être professionnel :

-Qualités relationnelles (travail en équipe, relations avec la hiérarchie et les services ordonnateur)
-Sens de l’organisation et rigueur
-Grande réactivité

Pour déposer une candidature, les documents suivants vous seront demandés :

-CV
-Lettre de motivation
-Pour les fonctionnaires uniquement : dernier arrêté de situation administrative ;
-Pour les non titulaires : diplôme le plus élevé obtenu