Sous l?autorité du Préfet, la DDT met en ?uvre les politiques des ministères de la transition écologique et solidaire, de la cohésion des territoires, de la ville et du logement et de l?agriculture, sur le territoire très varié de l?Essonne. Au sein de la DDT, le service habitat et renouvellement urbain (SHRU), composé de 41 agents, est en charge des politiques liées au développement et à l?amélioration de l?offre de logement dans le département et de la mise en ?uvre du volet urbain de la politique de la ville.

Le SHRU comprend :
- les missions « rénovation urbaine », « Grigny » et « copropriétés dégradées »,
- le bureau du parc public et de la rénovation urbaine (BPRU),
- le bureau du parc privé (BPP),
- le bureau des politiques territoriales de l?habitat (BPTH).

Le chef du service est secondé par deux adjoints.

En binôme, vous secondez la cheffe de service sur le pilotage de l?activité du service et l?animation-management de l?équipe (41 agents : 9 postes de A/A+, 25 postes de B, 7 postes de C). Les missions du service sont :
- Portage des politiques territoriales de l?habitat auprès des collectivités territoriales :  suivi des bailleurs sociaux, suivi des enjeux de mixité sociale à travers les PLH et l?application de l?article 55 de la loi SRU ;
- Production d?une offre de logements sociaux diversifiée : instruction des agréments et subventions des logements sociaux familiaux et structures spécifiques, conventionnement APL ;
- Politique de la Ville et renouvellement urbain : au titre de la délégation territoriale de l?ANRU, accompagnement des collectivités et bailleurs pour l?élaboration, le suivi et le financement des projets ANRU (14 quartiers NPNRU) ;
- Habitat privé : Au titre de la délégation territoriale Anah, pilotage des politiques d?amélioration du parc privé, Lutte contre l?habitat indigne dans le cadre du pôle départemental, traitement des copropriétés dégradées et de ORCOD IN Grigny 2 ;
- Logement des personnes défavorisées, à travers le PDALHPD et le SDAHGV.

Vous représenterez le service dans de nombreuses instances départementales, régionales ou centrales.

Liaison hiérarchique : Vous serez placé sous l?autorité hiérarchique du directeur et sous l?autorité fonctionnelle du chef du service. Vous serez membre du CODIR et associé aux projets transversaux au sein de la DDT.

Relations fonctionnelles : Préfet délégué pour l?égalité des chances, cabinet du Préfet, DRIHL, DDETES, DDFiP, tous les services de la DDT

Relations externes : Vous travaillerez en relation régulière avec les services de la DRIHL et de la DDETS ainsi qu?avec les collectivités locales, bailleurs sociaux, conseil départemental de l?Essonne, Anah, ANRU, EPFIF, aménageurs.

Responsabilités tenant au poste : En tant que membre du comité de direction de la DDT, vous participez à l?astreinte de décision.

Conditions matérielles : Le titulaire du poste disposera des moyens généraux du service (informatique, véhicules de service...) affectés en fonction des besoins. Restaurant administratif sur le site.

Conditions horaires : Selon le règlement intérieur.

Conditions particulières : Déplacements sur le territoire essonnien, ainsi qu'à Paris. Poste ouvert au télétravail.

NBI : 32 points

Cadre supérieur technique dans le domaine du logement et du développement durable : Ingénieur des Ponts des Eaux et Forêts ou Ingénieur Divisionnaire des Travaux Publics de l?État.

Compétences techniques :
- Connaissances et/ou intérêt approfondi(es) dans le domaine de l?habitat et de l?aménagement ;
- Connaissance générale des politiques publiques ;
- Maîtrise des enjeux, identification et connaissance du rôle et du fonctionnement des acteurs (bailleurs, collectivités locales...)

Compétences transversales :
- Savoir synthétiser des informations de nature différentes ; maîtrise des productions écrites, rigueur de présentation
- Savoir animer une équipe, négocier et convaincre avec pédagogie
- Savoir piloter des démarches, des études, des projets en mobilisant ressources et compétences, en lien avec divers acteurs ;
- Savoir s?organiser, anticiper et faire preuve d?initiative

Compétences relationnelles :
- Savoir travailler en réseau et en équipe projet
- Savoir développer des partenariats

Simone SAILLANT ? Directrice départementale des territoires
simone.saillant@essonne.gouv.fr

Sarah RUSSEIL ? Directrice départementale adjointe
sarah.russeil@essonne.gouv.fr

Maria Silvia Fucilli ? Cheffe du SHRU
Tél : 01 60 76 33 24
maria-silvia.fucilli@essonne.gouv.fr