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Chef de projet en infrastructures décarbonées


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)  

Référence

2024-1686750  

Date de début de diffusion

05/09/2024

Date de parution

05/09/2024

Localisation

Date limite de candidature

04/10/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef de projet en infrastructures décarbonées

Descriptif du service

La direction territoriale Ouest constitue l'une des onze directions du Cerema. Elle compte environ 240 agents.
L'agence d'Angers (AAn) comprend soixante quatre agents. Elle est constituée de quatre groupes techniques dont le groupe infrastructures durables comptant dix huit agents, spécialisés dans la gestion de patrimoine routier et la conception, l'entretien et l'adaptation des infrastructures de transport.

Description du poste

Le ou la chef(fe) de projet en infrastructures décarbonées assiste les gestionnaires de réseau routier dans leurs travaux de construction, d'entretien et de réhabilitation, en les accompagnant dans le choix de techniques favorisant l'atténuation et l'adaptation au changement climatique.
Les missions devront prendre en compte les objectifs d'adaptation au changement climatique et de trajectoire de réchauffement de référence pour l'adaptation au changement climatique (TRACC) adoptés par le Ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires (MTECT).

Le-la chef(ffe) de projet a pour missions principales :
- de réaliser des études et des expertises au bénéfice des maîtres d'ouvrage et des maîtres d'oeuvre concernant les techniques de construction, d'entretien et de réhabilitation d'infrastructures décarbonées,
- de superviser le contrôle des chantiers et les opérations d'assistance technique réalisés par les agents du groupe,
- d'assurer la veille technique sur le sujet de la décarbonation et les techniques innovantes,
- de contribuer au développement de techniques routières à faibles émissions de CO2 (matériaux et procédés),
- de participer à la mise à jour de la doctrine routière française par la diffusion, la valorisation des projets de décarbonation et la participation à des équipes pluridisciplinaires nationales.

Descriptif du profil recherché

Savoir
Connaissances du domaine des infrastructures de transport, de la conception, de l'entretien et des techniques routières appréciées ;
Connaissances sur les matériaux routiers et leurs procédés de fabrication ;
Connaissance des matériels d'essais et de mesures ;
Connaissances des thématiques gestion du patrimoine et résilience utiles, et adaptation au changement climatique et atténuation ;
Connaissance du système de management de la qualité ;
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité ;
Maîtrise des logiciels de bureautique courants.

Savoir faire
Conduire un projet ou une démarche ;
Capacité à gérer la complexité d'un sujet et à hiérarchiser les enjeux ;
Réaliser et exploiter l'analyse de cycle de vie d'un projet ;
Valoriser et diffuser les résultats d'étude ;
Savoir communiquer et convaincre ;

Savoir être
Être en capacité à travailler en équipe et en réseau  ;
Sens des responsabilités, confidentialité, réserve ;
Être à l'aise pour communiquer avec les partenaires et les clients ;
Être force de proposition.

Modes d'acquisition :
Formations qualifiantes du Cerema et de ses partenaires ;
Accompagnement sur les projets par compagnonnage et par des experts identifiés du Cerema ;
Auto-formation.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Hugues Odéon, chef de groupe Infrastructures Durables
Tél.  : 06 60 03 82 73
Courriel : hugues.odeon@cerema.fr

Patrick INGLES Directeur de l'Agence d'Angers
Tél.  06.63.34.70.11
mail : patrick.ingles@cerema.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Pays de La Loire, Maine et Loire (49)

Géolocalisation du poste

23    AVENUE AMIRAL CHAUVIN 49136 LES PONTS DE CE CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

23 AVENUE AMIRAL CHAUVIN 49136 LES PONTS DE CE CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2025