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Chargé d'affaires police de l'eau - IOTA


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Finistère (DDTM 29)  

Référence

2024-1696590  

Date de début de diffusion

17/09/2024

Date de parution

17/09/2024

Date limite de candidature

16/10/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Environnement - Chargée / Chargé de qualité de l'eau

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé d'affaires police de l'eau - IOTA

Descriptif de l'employeur

L'unité police de l'eau comporte notamment 3 agents dédiés aux missions relatives à l'assainissement collectif et 3 agents dédiés à l'instruction des dossiers IOTA, chacun ayant la responsabilité d'un secteur géographique donné. L'unité comprend également 4 agents spécialisés dans une thématique, intervenant sur l'ensemble du département (forages, milieu marin et littoral, continuité écologique), ainsi qu'une cellule en charge du suivi qualité.

Relations de travail en interne avec l'unité nature et forêt, l'unité pollutions diffuses, le service du littoral, le service aménagement et les référents territoriaux de la DDTM.

Relations externes : collectivités locales et leurs groupements, bureaux d'études, agriculteurs, associations de protection de l'environnement, ...

Description du poste

Instruction technique et administrative des dossiers réglementaires dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques (hors assainissement) sur les territoires des SAGE Léon-Trégor, Ellé-Isole-Laïta, Sud Cornouaille et des parties finistériennes des SAGE Scorff et Baie de Lannion.
Contrôle des prescriptions réglementaires (bureau et terrain).
Mise en oeuvre des sanctions administratives et pénales au titre du code de l'environnement.

Gestion et suivi des pollutions des eaux accidentelles.

Conditions particulières d'exercice

Groupe RIFSEEP/IFSE : groupe 2

N°poste RENOIRH : 0920290111

Bureau équipé d?un micro-ordinateur.
Mise à disposition de véhicules, de documentation et d?un secrétariat.
Permis B obligatoire.

Télétravail possible.

Commissionnement et assermentation exigés. Ils pourront être acquis après la prise de poste (formations spécifiques).

Descriptif du profil recherché

- Maîtrise de la réglementation et des procédures administratives dans le domaine de l'eau et des milieux aquatiques.
- Connaissances sur les milieux marins et d'eau douce et les systèmes d'évaluation de la qualité des eaux.
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
- Sens du contact et des relations publiques.
- Capacité d'adaptation aux diverses situations rencontrées (contrôles, concertations, ...).

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

MOUSSU François, chef de l'unité police de l'eau, 02.98.76.50.95. - francois.moussu@finistere.gouv.fr

PERAN Florence, ajointe au chef de l'unité police de l'eau, 02.98.76.54.79. - florence.peran@finistere.gouv.fr

HOEFFLER Guillaume, chef du service eau et biodiversité, 02.98.76.59.40. - guillaume.hoeffler@finistere.gouv.fr

Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Bretagne, Finistère (29)

Géolocalisation du poste

2     BD DU FINISTERE 29325 QUIMPER CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

2 BD DU FINISTERE 29325 QUIMPER CEDEX

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2025