Informations générales
Organisme de rattachement
Parc Amazonien de Guyane
Référence
2024-1754274
Date de début de diffusion
18/11/2024
Date de parution
18/11/2024
Intitulé long de l'offre
Agent de développement local - Education à l'environnement (EEDD) et Ecotourisme
Date limite de candidature
17/12/2024
Employeur
Parc amazonien de Guyane
Nature du contrat
CDD d'1 an
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent de développement local - Education à l'environnement (EEDD) et Ecotourisme
Descriptif de l'employeur
Créé en février 2017, le Parc amazonien de Guyane (PAG) a pour mission de protéger la nature, de valoriser les cultures traditionnelles et d’organiser avec ses partenaires un développement économique local adapté aux modes de vie des populations. En plus des missions classiquement dévolues aux Parcs nationaux, l’établissement public du PAG s’est vu confier certaines missions spécifiques (article L331-15-5 du code de l’environnement) parmi lesquelles : de contribuer au développement des communautés d’habitants qui tirent traditionnellement leurs moyens de subsistance de la forêt, en prenant en compte leur mode de vie traditionnel et de participer à un ensemble de réalisations et d’améliorations d’ordre social, économique et culturel dans le cadre du projet de développement durable défini par la charte du PAG.
Les partenaires du PAG sont très nombreux, les contributions des agents à la vie de ces territoires sont multiples et multiformes.
Chaque agent contribue et participe au grand défi que le Parc amazonien de Guyane doit relever.
Venez participer à cette aventure riche de rencontres, de défis et d’interaction avec un milieu naturel emblématique.
Descriptif du service
L'antenne du haut Maroni fait partie de la délégation territoriale du Maroni. Elle est composée de 7 agents.
Description du poste
Sous l’autorité du responsable de l’antenne du Haut Maroni, en lien fonctionnel avec la responsable de la cellule développement, l’agent de développement local référent EEDD & Ecotourisme assure sur le terrain la cohérence des activités de l’Etablissement avec le contexte socioculturel local. En priorité, il/elle doit accompagner les différents acteurs du territoire, et contribuer aux objectifs de l’établissement concernant le développement local durable et la question de l’écotourisme.
Conditions particulières d'exercice
L’agent de développement local référent EEDD & Ecotourisme :
• Participe à la mise en œuvre et au suivi des actions de développement définies par la convention d’application de la charte signée entre le Parc amazonien et la commune de Maripasoula, ou pour d’autres actions en lien avec les missions de l’établissement, notamment :
▪ Concertation pour la structuration de l’offre écotouristique sur le Haut-Maroni – le cas de la Roche Mamilihpan
▪ Concertation pour la création d’un schéma d’accueil dans les villages amérindiens du Haut-Maroni – le cas de Taluen
▪ Suites de l’étude sur les habitudes alimentaires sur le Haut-Maroni
▪ Animations EEDD dans les écoles du Haut-Maroni en lien avec la responsable EEDD
▪ Collecte des piles
▪ Journée de l’abattis/Marché Artisanal du Haut-Maroni 2023
▪ Sensibilisation et projets autour de l’EEDD : SERD, opération village propre, etc…
• Participe au travail de diagnostic, de réflexion et de sensibilisation autour des questions de développement durable, de gestion des déchets et de préservation de l’environnement dans les villages amérindiens du Haut-Maroni. Il/elle participe également aux projets EEDD dont le PAG est partenaire.
• Accompagne la structuration de micro-filières (déchets, agriculture, écotourisme, etc.) et organise le soutien aux initiatives locales pour le développement économique, social et culturel du territoire.
• Prépare, organise et anime les réunions de concertation et animations autour des thèmes de l’ali
Descriptif du profil recherché
• Connaissance confirmée du territoire et des villages amérindiens.
• Aisance relationnelle, bonne communication.
• Connaissance des techniques d'animation et aisance avec les scolaires.
• Maîtrise de la langue wayana et du français.
• Autonome en pirogue sur le Haut-Maroni et jusqu’à Maripasoula.
Temps plein
Non
Rémunération fonctionnaires
Selon la grille indiciaire du corps et du grade
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Selon la grille indiciaire QS
Informations complémentaires
Informations complémentaires
• Peut être amené à remplacer les piroguiers pour l’accompagnement des missions de développement avec le transport des personnes et des biens sur les cours d’eau. Il/elle :
▪ Organise les transports (biens et personnes) en fonction du niveau d’eau, de la charge et des moyens disponibles, soit comme takariste, soit comme motoriste.
▪ Contribue pendant toute la durée d’un déplacement à la sécurité de ses passagers.
Dotation informatique, téléphonique et matériels
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Taluen
Critères candidat
Compétences attendues
• Peut être amené à remplacer les piroguiers pour l'accompagnement des missions de développement avec le transport des personnes et des biens sur les cours d'eau. Il/elle :
▪ Organise les transports (biens et personnes) en fonction du niveau d'eau, de la charge et des moyens disponibles, soit comme takariste, soit comme motoriste.
▪ Contribue pendant toute la durée d'un déplacement à la sécurité de ses passagers.
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2025
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
en-flemaitre-anquetil@guyane-parcnational.fr
Contact 1
florian.molard@guyane-parcnational.fr
Contact 2
angels.nangwa-kwetchou@guyane-parcnational.fr